《經濟》北漂不如南漂!南部5大優勢 新鮮人合理薪資36K
【時報-台北電】當代人越來越追求工作生活平衡,物價與政策推動等因素考量下,南部工作
機會崛起,甚至北漂浪潮轉南漂。1111人力銀行調查,南部工作者滿意職場現狀比例高近8成
,滿意指數、重點產業幸福感均勝過北部,超3成求職者甚至出現非常願意移居南部「南漂」
的傾向。
1111人力銀行18日發表「南台灣職場幸福感調查」顯示,高達79.3%南部受訪者滿意目前工
作穩定度;透過交叉分析顯示,在「還算滿意」及「滿意」的合計比例中,南部上班族略高
於北部上班族4個百分點。而觀察南部最被看好的五大產業(觀光旅遊、半導體科技、長照
產業、光電能源、餐飲服務),南部地區的職場幸福感61.7分,高於北部的54.2分。
調查顯示,南部新鮮人合理月薪盼能有36,550元。上班族認為在南部地區工作的優勢依序
包括,物價相對便宜、生活步調較慢、離家近、房價與租金便宜、家人朋友多。物價方面,
高達72.9%受訪者認為南部生活成本可負擔。
1111人力銀行分析,儘管北部具更多資源,但高壓高物價的生活負擔侵蝕上班族對工作的
滿意與平衡。反觀南部地區,有相對宜人的生活節奏、較低的租金與房價、通勤時間短等條
件,使得上班族整體感受更為正向,凸顯當前世代重視生活鬆弛感等職場價值觀。
此外,產官學三界的推動,也是促使南部工作機會被看見的重要動能。1111人力銀行發言
人黃若薇表示,政策推動大南方新矽谷下,南部成半導體、生技醫療、精密機械、光電綠能
等重點產業基地,帶動企業南移、刺激大量就業機會。平台7月南部有超30.2萬筆工作機會、
年增12%,較2022年同期大增38.6%。調查也發現有近兩成南部上班族是從外地移居,享受低
物價、步調慢、低房價優勢。
黃若薇表示,南部有科技、高齡長照醫療、餐飲觀光、綠能等潛力,建議設立更多產學合
作與技能訓練平台,培育在地人才,並且導入高附加價值產業,提高所得收入。
1111人力銀行18日也與10所高屏地區大學共同分享辦學上銜接產業職場等方針,多所大學
都有針對重點產業、利基科系著墨。(新聞來源:工商即時 楊日興)